В Госдуму внесен законопроект об учете удаленных сотрудников-инвалидов в квоте независимо от их региона

Трудоустройство людей с инвалидностью

Группа парламентариев под руководством лидера фракции «Справедливая Россия — За правду» Сергея Миронова выступила с инициативой изменить правила квотирования рабочих мест для людей с инвалидностью. Соответствующий документ был размещен в электронной базе данных нижней палаты парламента 12 мая.

Авторы законопроекта обращают внимание на существующий в действующем законодательстве территориальный принцип. Согласно текущей редакции Закона «О занятости населения в РФ», работодатель обязан трудоустраивать граждан с инвалидностью именно в том регионе, где зарегистрирована сама компания или ее филиал. Только при соблюдении этого условия выполнение квоты засчитывается.

Как подчеркивают инициаторы поправок, сложившаяся практика уже привела к заметным перекосам на рынке труда. В экономически сильных субъектах Федерации работодатели могут нанимать значительное число людей с инвалидностью, что отражают высокие статистические показатели. В то же время в менее развитых регионах скапливается избыточное количество соискателей с инвалидностью, которые не в состоянии найти подходящее рабочее место в пределах своего субъекта.

Что предлагается:

Законопроектом вводится принцип экстерриториальности при исполнении квоты. Поправки позволят работодателям засчитывать в счет установленной квоты трудоустройство инвалидов, проживающих в любом регионе России. Ключевым условием станет заключение с такими сотрудниками трудового договора о дистанционной работе.

Ожидается, что принятие документа расширит возможности трудоустройства для людей с ограниченными возможностями здоровья и снимет излишние административные барьеры для бизнеса.

По информации Парламентской газеты